記事掲載

取材・事例 VOL.5を掲載いたしました

東日本電信電話株式会社様にて、50歳、55歳を対象にプロジェクトアドベンチャー(PA)研修をご導入いただきました。

研修を導入された経緯や実施時の様子などについて、総務人事部人材開発部門の真下実様、栗城様にインタビューしました。インタビュー内容を取材・事例に掲載しておりますので、是非ご覧ください。

VOL.05 – 50代のちからを組織に生かす